Sorel-Tracy | Qc
Décarbonisation
Nouveau-elle Diplômé-e 2025
Si vous voulez piloter un vrai changement, nous avons l’endroit pour le faire. Nos programmes de talents émergents vous permettent de façonner Rio Tinto. Nous voulons que vous fassiez partie de notre équipe pour nous aider à avancer en résolvant les défis émergents de notre époque. Chez Rio Tinto, nous pensons que les meilleures idées naissent en réunissant des personnes aux perspectives différentes pour travailler vers un objectif commun : créer un avenir meilleur.
Au sujet du poste
Nous sommes à la recherche d’un(e) nouveau(elle) diplômé(e) en génie pour se joindre à l’équipe dynamique décarbonation des procédés du groupe des Minéraux de Rio Tinto. Ce poste offre une excellente opportunité d’approfondir les connaissances sur les divers aspects du développement et amélioration Des procédés dans un but de décarbonation, en plus de développer des aptitudes en gestion des actifs. Le poste sera basé à Montréal avec déplacement fréquents à Sorel-Tracy (à raison d’un minimum de 1 fois par semaine)
Plus précisément
Le projet ayant pour objectif de trouver des technologies nouvelles et innovantes pour soutenir la décarbonisation de ces installations, représente à la fois un défi et une opportunité pour la transition de Rio Tinto vers la carboneutralité. Bien qu’une certaine réduction des émissions de carbone puisse être obtenue en passant des combustibles fossiles aux sources d’énergie renouvelables pour le chauffage et l’exploitation des installations de traitement, de nouvelles technologies et des modifications aux schémas de traitement traditionnels sont également nécessaires.
Le groupe de traitement des minéraux est chargé de soutenir les projets visant à atteindre l’objectif de neutralité carbone de RT. Nous nous efforçons d’optimiser les découvertes et les nouvelles technologies pour les appliquer à d’autres procédures dans nos unités d’affaire afin de maximiser les bénéfices pour l’ensemble de l’entreprise. Nous sommes convaincus que, grâce à notre engagement continu en faveur de l’innovation, de la recherche et du développement, et à notre volonté de collaborer avec nos partenaires et les communautés locales, nous serons en mesure de concrétiser notre vision d’un avenir net zéro.
Vous aurez entre autres les responsabilités suivantes :
- Suivi de l’avancement des projets du portfolio et communication avec les différents groupes de décarbonation.
- Mise à jour des données de projet en fonction de l’avancement des différentes études et différents essais.
- Recueil de données et préparation de la stratégie annuelle d’implantation des projets de décarbonation
- Support aux demandes de financement en lien avec les projets de décarbonation en développement
- Documentation de suivi de projet
- Support aux différentes initiatives de décarbonation en fonction de besoins de chaque équipe d’exécution
- Recueil et analyse de données en vue de la préparation du développement de cas d’affaires de projets de décarbonation
- Ainsi que plusieurs autres tâches connexes
Votre contribution
- Avoir complété votre baccalauréat en génie (chimique/métallurgique, génie mécanique, génie électrique ou autres domaines équivalents)
- Vous avez de la facilité dans les relations interpersonnelles, une capacité d’influence positive et vous valorisez le travail en équipe
- Vous êtes rigoureux(se) et structuré(e) dans l’accomplissement de votre travail
- Vous faites preuve de créativité, d’un bon esprit analytique et d’une forte capacité d’adaptation aux changements
- Maîtrise du français et de l’anglais (à l’écrit comme à l’oral) – Rio Tinto est une société mondiale; les responsabilités associées à ce poste nécessitent de collaborer quotidiennement avec des collègues, des équipes et des partenaires hors Québec
- La connaissance de la Suite Office est un atout.
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail inclusif et axé sur la sécurité
- Un salaire compétitif avec des primes annuelles en espèces (STIP) pour les employés éligibles
- Une aide au développement de carrière et à l’éducation pour développer vos ambitions
- Accès à des programmes de santé et d’assistance médicale de premier ordre, favorables à la famille
- Un excellent plan de retraite
- Une politique de congé complète qui couvre tous les moments qui comptent dans la vie (vacances/années, congé parental payé, congé de maladie à court terme, congés payés)
- Un soutien individuel continu en matière de bien-être pour vous et votre famille sur le plan personnel et professionnel
- Généreux programme d’actionnariat des employés de Rio Tinto
Emplacement du poste
Notre bureau de Montréal est un des sièges sociaux de Rio Tinto et soutien les opérations canadiennes, américaines et autres régions mondiales. Il est le siège social mondial de notre groupe de produit aluminium, chef de file de l’industrie et soutien les activités de production de différents matériaux incluant les diamants, cuivre, fer et autres matériaux industriels. En plus des activités d’ingénierie, notre bureau de Montréal regroupe d’autres fonctions comme le groupe commercial, les achats, ressources humaines, technologies de l’information et finances.
Concernant le bureau de Sorel, il est l’un des principaux fabricants de matières premières de dioxyde de titane, couramment utilisé comme pigment pour fabriquer des finis blancs de qualité supérieure. L’entreprise est un chef de file mondial pour les produits de poudres métalliques de haute pureté. Il produit également du fer et de l’acier destinés à des applications hautement spécialisées, notamment dans les domaines de l’industrie automobile et de l’énergie éolienne.
À propos de Rio Tinto
Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
Chaque voix compte
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.
Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés peuvent être eux-mêmes. Nous souhaitons que chaque voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, soient non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous agissons avec équité et dignité, sans égard aux questions de race, de sexe, de nationalité, d’origine ethnique, de religion, d’âge, d’orientation sexuelle ou de tout autre aspect distinctif.
Prochaines étapes
Veuillez noter que vous devez répondre à toutes les questions de présélection pour que votre candidature soit prise en compte.
Rio Tinto se réserve le droit de retirer des offres d’emploi à tout moment. Par conséquent, si vous souhaitez postuler sur cette offre, veuillez soumettre votre candidature dès que possible
Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.
Graduate
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Take your leadership career to the next level.
Where can Rio Tinto take you?
You’re passionate and ambitious with tremendous career aspirations. The breadth and growth of our organisation empowers you to define your ideal career path.
Take a look at Katie’s career journey
Take a look at Shona’s career journey
Take a look at Scott’s career journey
- 2022 - PresentManager Projects - Energy DevelopmentBrisbane, Queensland, Australia
- 2021Superintendent Operations CentreBrisbane, Queensland, Australia
- 2020Development / Drill and Blast SuperintendentPilbara, Western Australia
- 2019Deputy Quarry ManagerPilbara, Western Australia
- 2018Development SupervisorPilbara, Western Australia
- 2017Senior Engineer of Drill, Blast and SurveyPilbara, Western Australia
- 2016Production EngineerPilbara, Western Australia
- 2015Mine scheduler - 2 week plannerPilbara, Western Australia
- 2014Drill and Blast EngineerPilbara, Western Australia
- 2012Graduate Mining EngineerPilbara, Western Australia
- 2022 – PresentGeneral Manager Weipa OperationsWeipa, Far North Queensland, Australia
- 2020General Manager Bell Bay AluminiumLaunceston, Tasmania, Australia
- 2017Metal products DepartmentBoyne SmeltersGladstone, Queensland, Australia
- 2014Reduction line Manager – Boyne SmeltersGladstone, Queensland, Australia
- 2012Services department Manager Boyne SmeltersGladstone, Queensland, Australia
- 2011Manager Health, Safety, Environment and business improvement Boyne SmeltersGladstone, Queensland, Australia
- 2010Lean Six Sigma Black Belt – Boyne SmeltersGladstone, Queensland, Australia
- 2009Operations SuperintendentGladstone, Queensland, Australia
- 2005Operations SuperintendentLaunceston, Tasmania, Australia
- 2004Graduate EngineerLaunceston, Tasmania, Australia
- 2022 – PresentGeneral Manager Operational ExcellencePerth, Australia
- 2018General Manager Mine ProductivityPerth, Australia
- 2015General Manager Brockman RegionPerth, Australia
- 2011General Manager Paraburdoo RegionPerth, Australia
- 2008East Weipa Operations Manager – Weipa OperationsWeipa, Queensland, Australia
- 2006Manager Mining – Hail Creek MineMackay, Queensland, Australia
- 2004Manager Technical Services – Hail Creek MineMackay, Queensland, Australia
- 2001Production Superintendent – Coal & Overburden and MTO Statutory Mine Manager (from April 2001)Singleton, New South Wales, Australia
- 2000Site Planning Superintendent – Mount Thorley OperationsSingleton, New South Wales, Australia
- 1998Medium Term Planning Engineer – Hunter Valley OperationsSingleton, New South Wales, Australia
- 1997Mine Capability Systems Specialist – Howick MineSingleton, New South Wales, Australia
- 1996Mine Planner/Technical Services Superintendent – Vickery OperationsGunnedah, New South Wales, Australia
- 1995Mining Graduate – Howick OperationsGunnedah, New South Wales, Australia
Working at Rio Tinto
Help us deliver the materials that make human progress possible.
The plane you’re flying in just landed. You fire up your phone and get your laptop out of the overhead bin. Immediately, you’re in work mode – thousands of miles from your office. Do you ever stop to think about all the materials that make life in the 21st century possible? At Rio Tinto, we discover, develop and deliver the materials that drive human progress. When you work with us, you’ll experience advantages you won’t find anywhere else.
Working in our Operations teams
The most important thing you’ll uncover is your own potential.
Working in Operations at Rio Tinto means you can make a hands-on difference in the discovery and delivery of the materials that make human progress possible. In return, we strive to help you achieve and even exceed your career goals. Join us and experience:
Graduate opportunities at Rio Tinto
Your education can help define and deliver a better future for all.
The future can seem uncertain and daunting. It’s easy to feel pessimistic about the problems facing us today because they feel so much bigger than anything that we’ve had to face before.
A job at Rio Tinto is an antidote to this fear of the future, because we believe that when young minds come together in a culture of care and innovation, they can solve the problems of today, for a brighter world tomorrow.
What’s your passion? Imagining and implementing sustainable solutions? Pushing AI forward? Supporting local communities? Whatever drives you, you’ll be able to join a diverse team of ambitious individuals to achieve a better future through Rio Tinto’s graduate program. We’re looking for exceptional graduates and vocational students from a variety of backgrounds to join our upcoming programs. Here at Rio Tinto, you’ll experience:
Our application process
01
Apply
The first thing you’ll need to do is apply to the role. You can do this with your LinkedIn profile or you can upload your resume. We’ll also ask you to complete a few questions before you submit your application.
02
Undergo assessments
Our assessments are designed to help us work out whether you are suitable for the role. We will let you know which ones you’ll need to complete.
03
Interview(s)
Our interviews could be in person or online. It’s a great opportunity for us to get to know you a bit better, answer any of your questions and talk about the exciting career opportunity you have applied for.
04
Offers and checks
At this stage, we will let you know if you have been successful. If you have been, we’ll need to conduct a couple of checks, such as a background or security check. You may also need to do a medical assessment depending on the role you have applied for.
05
Join the Rio Tinto team
Once the checks have been completed, we’ll be in touch to talk with you about your start date and answer any questions you may have before you start with us.