Un milieu inclusif pour tous
Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.
Chaque personne est différente et nous estimons que ces différences font notre force. La diversité des compétences, des expériences de vie et des perspectives au sein de notre équipe améliorent nos méthodes de travail et notre capacité à réussir ensemble.
À propos du poste
Nous recherchons Un (e) Traducteur/trice en Chinois (Mandarin), Anglais et Français qui jouera un rôle essentiel en traduisant, interprétant et facilitant la communication entre des personnes parlant des langues différentes (mandarin, anglais, français) dans divers contextes et en veillant à ce que les personnes concernées se comprennent mutuellement. Bien que la traduction elle-même puisse ne pas correspondre exactement à ce que dit la personne, le traducteur doit discerner la manière dont le commentaire est censé être reçu tout en préservant l'intégrité de la conversation.
Le traducteur devra également traduire et interpréter des documents, des contenus et des plateformes électroniques entre le mandarin, le français et l'anglais. La Co facilitation, la traduction et l'interprétation verbales pendant les sessions de formation, les ateliers, les présentations et les événements sont également des exigences essentielles pour garantir que ces événements soient plus inclusifs et plus percutants.
Le poste est basé à Canga,Beyla, avec un contrat de travail local ouvert aux candidats Guinéens uniquement.
Relevant du Surintendant de la Formation, le/la Traducteur/rice aura les responsabilités suivantes :
• Aider à soutenir les programmes d'apprentissage et de développement fournis à l'entreprise en co-animant et co-facilitant des leçons de formation en mandarin, anglais et français.
• Aider à soutenir toutes les sessions de formation, initiatives et programmes d'apprentissage et de développement de l'entreprise en traduisant et en interprétant des documents ou différents outils et supports nécessaires.
• Traductions écrites et interprétations pour les supports de cours (présentations de formation, évaluations, cahiers des participants, guides des animateurs et bien d'autres).
• Traductions écrites des politiques, procédures, normes et autres documents critiques pour l'entreprise, selon les demandes.
• Traductions et interprétations sur des plateformes électroniques telles que les montages multimédias, les vidéos de contenu de formation, les voix off, les podcasts, la réalité virtuelle, etc.
• Traduction et interprétation verbales lors des sessions de formation, ateliers, présentations et à tout événement demandé pour le mandarin, l'anglais et le français – garantissant que ces événements soient plus inclusifs et percutants.
• Voyager sur tous les sites de Simfer RioTinto selon les besoins – flexibilité et adaptabilité pour les déplacements ad hoc requises.
Ce que tu apporteras :
• Avoir une expérience d'au moins un (1) an en tant que traducteur ou professeur de mandarin, d'anglais et de français, avec une expérience de la traduction verbale, écrite et de la lecture.
• Bonne maîtrise de la lecture et de l'informatique – bonne connaissance de la suite Microsoft (word, excel, powerpoint, outlook, etc.) et d'Adobe Acrobat.
• Vous devez maîtriser la lecture, l'écriture et l'expression orale du mandarin, de l'anglais et du français et posséder de solides compétences en matière de communication, de relations interpersonnelles et de culture.
• La maîtrise des dialectes locaux tels que le malinké, le soussou, le poular, etc. est souhaitable.
• Des compétences exceptionnelles en matière d'organisation et de gestion du temps, avec la capacité de hiérarchiser les tâches et de respecter les délais.
• Un grand souci du détail et de la précision, afin d'assurer un travail de haute qualité.
• Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale, avec un comportement professionnel et amical.
• Capacité à traiter des informations sensibles dans la plus grande confidentialité.
• Capacité avérée à résoudre des problèmes et à prendre des décisions.
• Proactivité et motivation personnelle, avec la capacité de travailler de manière indépendante et au sein d'une équipe
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion, de votre travail acharné et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.
• Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
• Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience
• Attributions annuelles incitatives en espèces pour les employés admissibles
• Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations
• Accès aux programmes de santé favorables à la famille, aux régimes de retraite et d’épargne de premier ordre
• Avantages sociaux favorisant le bien-être
• Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto
• Programme d’aide aux employés
• Soutien individuel en matière de bien-être (questions personnelles et professionnelles) pour vous et votre famille
• Politique exhaustive sur les congés portant sur tous les moments importants de la vie (vacances/annuels, congé parental payé, etc.)
À propos du Projet Simandou Sud
Le projet de minerai de fer de Simandou (Blocs 3 & 4) est situé en République de Guinée, en Afrique de l'Ouest. Il s’agit d’un gisement de minerai de fer de haute qualité et de classe mondiale et représente l'une des plus grandes réserves connues de minerai de fer au monde.
Le projet Simandou Sud opère dans le cadre de la coentreprise Simfer où le gouvernement de Guinée détient 15 %, Rio Tinto et Chinalco Iron Ore Holdings (CIOH) , qui détiennent respectivement 45,05 % et 39,95 % de Simandou, continuent de travailler avec le gouvernement Guinéen pour explorer les options permettant de valoriser le gisement de minerai de fer de Simandou, ainsi que des mécanismes potentiels de collaboration sur les infrastructures requises au développement du Projet et aux opérations minières.
À propos de Rio Tinto
Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
Votre milieu de travail
Le projet est détenu par Simfer S.A., coentreprise entre Rio Tinto (45,05 %), Chinalco (39,95 %) et le gouvernement de la Guinée (15 %). Rio Tinto est l’exploitant désigné des blocs 3 et 4 de Simandou. Ces blocs, situés dans les montagnes de Simandou, représentent l’un des plus importants gisements inexploités de minerai de fer à haute teneur actuellement, avec des ressources indiquées dépassant 1,7 milliard de tonnes.
La mine créera plusieurs milliers d’emplois directs et indirects, avec une valeur économique se chiffrant dans les milliards de dollars au cours de sa durée de vie estimée. Simandou sera également un moteur de croissance économique et s’appuiera sur les meilleures pratiques en vue d’assurer un milieu de travail sûr, durable et respectueux de l’environnement. Le minerai de fer issu de la mine sera utilisé pour fabriquer des produits essentiels dont la société moderne dépend, notamment des véhicules électriques, des infrastructures d’énergie renouvelable, des immeubles et des ponts.
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Take your leadership career to the next level.
Where can Rio Tinto take you?
You’re passionate and ambitious with tremendous career aspirations. The breadth and growth of our organisation empowers you to define your ideal career path.
Take a look at Katie’s career journey
Take a look at Theresia’s career journey
- 2022 - PresentManager Projects - Energy DevelopmentBrisbane, Queensland, Australia
- 2021Superintendent Operations CentreBrisbane, Queensland, Australia
- 2020Development / Drill and Blast SuperintendentPilbara, Western Australia
- 2019Deputy Quarry ManagerPilbara, Western Australia
- 2018Development SupervisorPilbara, Western Australia
- 2017Senior Engineer of Drill, Blast and SurveyPilbara, Western Australia
- 2016Production EngineerPilbara, Western Australia
- 2015Mine scheduler - 2 week plannerPilbara, Western Australia
- 2014Drill and Blast EngineerPilbara, Western Australia
- 2012Graduate Mining EngineerPilbara, Western Australia
- 2022 – PresentChief advisor Nature SolutionsJohannesburg, Gauteng, South Africa
- 2018 – 2022Head of Environment, Global HSESMontreal, Quebec, Canada
- 2016 – 2018Principal advisor: EnvironmentJohannesburg, Gauteng, South Africa
- 2013 – 2016Superintendent: Ecology and RehabilitationRichards Bay Minerals, KZN, South Africa
- 2012 – 2013EcologistRichards Bay Minerals, KZN, South Africa
Working at Rio Tinto
Help us deliver the materials that make human progress possible.
The plane you’re flying in just landed. You fire up your phone and get your laptop out of the overhead bin. Immediately, you’re in work mode – thousands of miles from your office. Do you ever stop to think about all the materials that make life in the 21st century possible? At Rio Tinto, we discover, develop and deliver the materials that drive human progress. When you work with us, you’ll experience advantages you won’t find anywhere else.
Working in one of our function’s teams
We supply the materials that drive human progress. You make it all possible.
With business operations that stretch from Vancouver, British Columbia, to Perth, Western Australia, we have exciting opportunities in virtually every discipline imaginable. From HR to marketing, finance to technology, infrastructure to supply chain, and much more, the opportunities are endless. Join us and enjoy:
Our application process
01
Apply
The first thing you’ll need to do is apply to the role. You can do this with your LinkedIn profile or you can upload your resume. We’ll also ask you to complete a few questions before you submit your application.
02
Undergo assessments
Our assessments are designed to help us work out whether you are suitable for the role. We will let you know which ones you’ll need to complete.
03
Interview(s)
Our interviews could be in person or online. It’s a great opportunity for us to get to know you a bit better, answer any of your questions and talk about the exciting career opportunity you have applied for.
04
Offers and checks
At this stage, we will let you know if you have been successful. If you have been, we’ll need to conduct a couple of checks, such as a background or security check. You may also need to do a medical assessment depending on the role you have applied for.
05
Join the Rio Tinto team
Once the checks have been completed, we’ll be in touch to talk with you about your start date and answer any questions you may have before you start with us.