Conseiller(ère) de Projet – Gestion des eaux

Conseiller(ère) de Projet – Gestion des eaux

• La région du Saguenay-Lac-Saint-Jean est l’endroit idéal pour les amoureux de la nature et des activités en plein-air, en plus d’avoir tous les services à proximité!
• Rio Tinto, c’est une carrière, une région, une qualité de vie, une fierté! Pour voir des images de nos installations, cliquez-ici.
• Assistance à la relocalisation
• Poste basé au Saguenay

Nous cherchons de meilleures façons™ de fournir les matériaux dont le monde a besoin, aujourd’hui et pour l’avenir. Nos valeurs — bienveillance, courage et curiosité — guident notre façon de travailler et la manière dont nous nous traitons les uns les autres.

À propos du poste

Nous cherchons une(une) Conseiller(ère) de Projet – Gestion des eaux qui agira comme porte‑voix officielle des opérations et des parties prenantes internes dans un projet majeur.

La personne sera responsable de définir, représenter et protéger les besoins fonctionnels, afin de s’assurer que les solutions retenues sont alignées sur les réalités opérationnelles, les exigences de production, les contraintes de maintenance, les enjeux SSE et les impératifs de conformité.

C’est une excellente occasion pour agir comme chef d’orchestre des exigences opérationnelles, garantissant la cohérence, la qualité et la disponibilité des intrants nécessaires aux équipes de projet.

Relevant de la cheffe de service des projets stratégiques, vous évoluerez dans un environnement stimulant et dynamique au sein des installations de Vaudreuil, selon un horaire de jour, du lundi au vendredi. À ce titre, vous devrez :

• Être engagé envers votre sécurité et celle de votre équipe ;
• Consolider les besoins provenant de la production, de l’entretien, de SSE, de la qualité, de la conformité et de toutes les unités concernées ;
• Traduire les besoins opérationnels en exigences claires, mesurables et priorisées, afin de s’assurer que les exigences sont comprises et intégrées par l’équipe d’ingénierie et de projet ;
• Participer aux revues de conception (préliminaire, détaillée, HAZOP, constructibilité, etc.) ;
• Orienter les solutions techniques pour assurer leur pertinence, leur opérabilité, leur maintenabilité et leur conformité réglementaire ;
• Évaluer les options proposées et recommander celles qui optimisent la performance opérationnelle et la valeur globale du projet ;
• S’assurer que l’organisation opérationnelle est prête pour la mise en service et la pérennisation de la solution.

Atout :

• Détenir une bonne compréhension des procédés opérationnels du secteur de Vaudreuil.

À propos de vous

• Un engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe connaissances en gestion de risques, conformité, SSE et qualité ;
• Diplôme d’études universitaire ou technique en génie civil, mécanique, ou tout autre domaine connexe ; 
• Capacité à analyser des solutions techniques complexes ;
• Habileté à gérer les priorités et les parties prenantes multiples ;
• Capacité à travailler dans un contexte de transformation et de projets complexes avec des enjeux stratégiques, financiers et réglementaires ;
• Maitriser le français à l’oral et à l’écrit et connaissance de base de l’anglais. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste pourraient exigés une collaboration avec des collègues, des équipes ou des partenaires basés à l’extérieur du Québec.

Ce que nous offrons

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser

• Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue ;
• Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership ;
• Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, et programme incitatif annuel ;
• Accès en tout temps à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d’épargne ;
• Régime d’actionnariat intéressant ;
• Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie) ;
• Rabais pour les employés ;
• Possibilité d’une aide à la relocalisation à l’intérieur du pays, si nécessaire ;
• Pratiques en milieu de travail favorisant le respect culturel, l’inclusion et la diversité à tous les niveaux de l’organisation ;

Votre lieu de travail

Rio Tinto Aluminium est présent au Saguenay-Lac-Saint-Jean depuis plus de 100 ans. Dans la région, nos installations comprennent une raffinerie d’alumine, quatre usines d’électrolyse, six centrales hydroélectriques, notre Centre de recherche et de développement Arvida, le Centre opérationnel aluminium, un chemin de fer et un port. Nos usines d’électrolyse à la fine pointe de la technologie produisent de l’aluminium certifié « responsable ».

Pour nous, le succès se traduit par des employés en santé, l’optimisation de notre performance, de solides relations avec nos partenaires et clients, l’’utilisation et le développement de nouvelles technologies, l’amélioration constantes de notre empreinte environnementale et la création de valeur dans nos communautés d’accueil.

Travailler chez Rio Tinto, c’est aussi choisir de faire partie d’une entreprise désignée comme l’un des 100 meilleurs employeurs du Canada en 2025 et ce pour une 6ème année consécutive (pour plus d’informations, cliquez ici :  Rio Tinto Top Employeur 2025 ) et l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes  (pour plus d’informations, cliquez ici : Rio Tinto Top Employeur pour les jeunes).

Posez votre candidature d’ici le 17 mars 2026

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About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.

We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Respect and Inclusion
At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA2 community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.

We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. 

Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

Respect and Inclusion
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

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