Mécanicien(ne) machinerie lourde

Mécanicien(ne) machinerie lourde

• Opportunité de rejoindre un groupe d’envergure mondial à l’avant-garde de l’industrie des mines et des métaux

• Excellente culture d’entreprise où la santé et la sécurité de nos collaborateurs sont primordiales

• Poste basé à Sorel‑Tracy, QC, à 45 minutes de Montréal, au cœur une région en plein essor reconnue pour sa qualité de vie, son environnement naturel et son dynamisme économique.

Nous cherchons de meilleures façons™ de fournir les matériaux dont le monde a besoin, aujourd’hui et pour l’avenir. Nos valeurs – bienveillance, courage et curiosité – guident notre façon de travailler et la manière dont nous nous traitons les uns les autres.

À propos du poste

Nous cherchons un(e) mécanicien(ne) industriel(le) passionné(e) par la machinerie lourde, qui jouera un rôle clé dans l’entretien et la fiabilité de nos équipements motorisés diesel, tout en contribuant activement à une organisation de renommée mondiale reconnue comme un employeur de premier choix et à façonner l’avenir de l’industrie en 2026.

C’est une excellente occasion pour un(e) candidat(e) engagé(e), autonome et soucieux(se) de la sécurité de jouer un rôle clé au sein de notre équipe, en assurant la fiabilité de nos opérations et en optimisant les interventions de maintenance dans un environnement axé sur la sécurité. Le poste est offert sur des quarts rotatifs de 12 heures, de jour et de nuit.

À Sorel‑Tracy, contribuez à une industrie tournée vers l’avenir, où innovation, expertise technique, sécurité et inclusion vont de pair, au cœur d’une communauté accueillante offrant stabilité et qualité de vie.

Relevant du Superviseur entretien garage et travaillant au sein d’un environnement stimulant et intéressant dans le secteur du garage, vous devrez :

• Remplacer des composantes telles que les essieux, moteurs, différentiels, huiles et filtres, entre autres

• Utiliser des appareils de vérification afin de détecter et diagnostiquer les défectuosités sur l’équipement motorisé diesel

• Effectuer les inspections d’entretien périodiques

• Travailler en atelier ou à l’extérieur, selon les besoins opérationnels

• Noter et signaler à la supervision toute anomalie liée aux outils et à l’équipement, et rédiger les rapports requis

• Appliquer les règles de sécurité de l’usine, maintenir l’aire de travail propre et ordonnée, et participer à l’amélioration continue des lieux de travail

A propos de vous

• Engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe

• Diplôme d’études secondaires (DES) ou équivalence reconnue

• DEP en mécanique de véhicules lourds, DEP en machinerie agricole, DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou DEP en mécanique d’engins de chantier

• Minimum de deux (2) ans d’expérience pertinente en mécanique de machinerie lourde

• Rigueur, autonomie et bonnes capacités d’analyse

• Nous encourageons vivement les femmes et les personnes autochtones à appliquer sur cette opportunité

Ce que nous offrons

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser 

• Un programme d’assurance-vie et d’assurance-maladie 

• Un régime de soins dentaires 

• Un régime de retraite contributif 

• Un programme de vacances annuelles très attrayant 

• Régime d’actionnariat intéressant 

• Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie) 

• Rabais pour les employés 

Votre lieu de travail

Rio Tinto Fer et Titane – Opérations Québec transforme du minerai du nord du Québec depuis 75 ans. Il est l’un des principaux fabricants de matières premières de dioxyde de titane, couramment utilisé comme pigment pour fabriquer des finis blancs de qualité supérieure. L'entreprise produit également du fer et de l’acier destinés à des applications hautement spécialisées, notamment dans les domaines de l’industrie automobile et de l’énergie éolienne.

Rio Tinto Fer et Titane – Opérations Québec offre des possibilités de carrières intéressantes à ses installations minières à Havre-Saint-Pierre et à son Complexe métallurgique à Sorel-Tracy. 

Travailler chez Rio Tinto, c’est aussi choisir de faire partie d’une entreprise désignée comme l’un des 100 meilleurs employeurs du Canada en 2026 et ce pour une 6ème année consécutive et l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes. 

About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.

We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Respect and Inclusion
At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA2 community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.

We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. 

Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

Respect and Inclusion
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

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