Financial Controller

*****English to follow*****

• Rejoignez un groupe de direction stimulant, engagé envers votre croissance et votre développement
• Rejoignez une entreprise mondiale de premier plan
• Joignez-vous à notre entreprise de calibre mondial offrant d’excellentes possibilités de développement personnel et de carrière internationale.

Nous cherchons de meilleures façons™ de fournir les matériaux dont le monde a besoin, aujourd’hui et pour l’avenir. Nos valeurs — bienveillance, courage et curiosité — guident notre façon de travailler et la manière dont nous nous traitons les uns les autres.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Contrôleur(se) Financier(ère) pour rejoindre notre équipe.

Le/la titulaire du poste joue un rôle clé dans la préservation de la santé financière de l'entreprise en supervisant les opérations financières, en optimisant la performance économique et en contribuant activement à la prise de décision stratégique.

Ce poste couvre un large éventail de responsabilités financières et offre une forte exposition aux enjeux stratégiques de l'entreprise.

Rattaché(e) à la Direction Financière, vos principales missions seront les suivantes :

Principales responsabilités :

• Garantir l'intégrité, la fiabilité et la conformité de l'information financière produite par l'entreprise
• Piloter les processus de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle dans le respect des délais et des normes applicables
• Superviser la préparation des états financiers, des rapports de gestion et des livrables de reporting destinés à la Direction et au Groupe
• Assurer la conformité des transactions comptables avec les politiques internes, les référentiels comptables et les exigences réglementaires
• Coordonner l'élaboration des budgets annuels, des prévisions financières (forecasts) et des exercices de planification à moyen et long terme
• Analyser les écarts entre les résultats réels, les budgets et les prévisions afin d'identifier les facteurs de performance
• Assurer le suivi des flux de trésorerie et formuler des recommandations visant à optimiser la liquidité de l'entreprise
• Réaliser les analyses financières et économiques des projets d'investissement et des dépenses en capital (CAPEX)
• Piloter les analyses de coûts d'exploitation, de coûts de projets et de structures de dépenses
• Identifier et recommander les leviers d'optimisation et d'amélioration de l'efficacité opérationnelle
• Concevoir, déployer et renforcer les dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques financiers
• Coordonner et soutenir les activités d'audit interne et externe
• Développer et suivre les indicateurs clés de performance financière (KPI)
• Agir en tant que véritable partenaire financier des équipes opérationnelles et de la Direction
• Accompagner les parties prenantes dans l'évaluation des impacts financiers de leurs décisions et initiatives.

Profil recherché

• Engagement fort en matière de sécurité et démonstration d'un leadership exemplaire en HSE
• Diplôme universitaire de niveau Bac+4/5 en Finance, Comptabilité, Audit, Contrôle de Gestion ou discipline connexe
• Expérience significative en contrôle financier, contrôle de gestion ou audit, idéalement acquise dans un environnement industriel, multinational ou à forte intensité capitalistique,
• Solide maîtrise des principes comptables (IFRS et/ou autres normes applicables), du contrôle interne et de la gouvernance financière
• Maîtrise avancée d'Excel, des outils de modélisation financière et des systèmes ERP (SAP, Oracle ou équivalent)
• Capacité à réaliser des analyses d'investissement (CAPEX Analysis, NPV, IRR, Payback Period) et à évaluer les risques financiers
• Bonne compréhension de la gestion de trésorerie (Cash-Flow Management), du besoin en fonds de roulement (Working Capital) et des enjeux fiscaux
• Connaissance des processus d'audit, de conformité réglementaire et de gestion des risques d'entreprise
• Capacité à agir comme Business Partner auprès des équipes opérationnelles et de la Direction
• Excellentes capacités d'analyse, de communication et d'influence
• Maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Modalités de candidature :

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à soumettre leur dossier de candidature composé :

• D’un Curriculum Vitae (CV)
• D’une lettre de motivation

Ce que nous offrons

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.

• Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
• Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership
• Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, et programme incitatif annuel
• Accès en tout temps à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d’épargne
• Régime d’actionnariat intéressant
• Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
• Rabais pour les employés

Votre lieu de travail

QIT Madagascar Minerals (QMM), détenue à 80 % par Rio Tinto et à 20 % par le Gouvernement de Madagascar, opère dans la région de l’Anosy depuis 2005. QMM investit massivement dans le développement durable, les partenariats et le bien‑être des communautés, avec plus de 1 milliard de dollars investis à Madagascar et 100 millions de dollars engagés dans le développement communautaire sur 25 ans.

QMM travaille en étroite collaboration avec les autorités locales, les communautés et les partenaires régionaux pour soutenir l’éducation, la santé, les programmes de moyens de subsistance, la restauration environnementale et le développement économique local, notamment :

• Fourniture de matériel scolaire à plus de 11 000 élèves du district de Tolagnaro.
• Services médicaux pour plus de 19 000 habitants de la région et cliniques mobiles atteignant plus de 34 600 personnes.
• Soutien aux agriculteurs et pêcheurs.
• Appui aux entreprises locales et à l’entrepreneuriat communautaire.

*****English*****

• Join an encouraging leadership group, committed to your growth and development
• Join a leading global company
• Permanent employment which includes a huge range of additional benefits

We’re Finding Better Ways™ to provide materials the world needs, now and in the future.  Our values – care, courage and curiosity – guide how we work and how we treat each other.

About the role

We are looking for a Finance Controller to join our team.

The successful candidate will play a key role in safeguarding the company’s financial health by overseeing financial operations, optimizing business performance, and actively contributing to strategic decision-making.

This position encompasses a broad range of financial responsibilities and offers significant exposure to the company’s strategic priorities.

Reporting to the Finance Director, your key responsibilities will include:

• Ensure the integrity, reliability, and compliance of the company’s financial information.
• Lead monthly, quarterly, and annual closing processes in compliance with applicable standards and reporting deadlines.
• Oversee the preparation of financial statements, management reports, and reporting deliverables for management and the Group.
• Ensure accounting transactions comply with internal policies, accounting standards, and regulatory requirements.
• Coordinate the preparation of annual budgets, financial forecasts, and medium-to long-term planning exercises.
• Analyze variances between actual results, budgets, and forecasts to identify key performance drivers.
• Monitor cash flow and provide recommendations to optimize the company’s liquidity position.
• Conduct financial and economic analyses of investment projects and capital expenditure (CAPEX).
• Lead analyses of operating costs, project costs, and expenditure structures.
• Identify and recommend opportunities to optimize costs and improve operational efficiency.
• Design, implement, and strengthen internal control frameworks and financial risk management processes.
• Coordinate and support internal and external audit activities.
• Develop and monitor key financial performance indicators (KPIs).
• Act as a trusted financial business partner to operational teams and senior management.
• Support stakeholders in assessing the financial impact of business decisions and initiatives.

About you

• Strong commitment to safety and demonstrated leadership in Health, Safety, and Environment (HSE).
• University degree Bac +4/5 in Finance, Accounting, Audit, Management Control, or a related discipline.
• Significant experience in financial control, management control, or auditing, ideally gained within an industrial, multinational, or capital-intensive environment.
• Strong knowledge of accounting principles (IFRS and/ or other applicable standards), internal controls, and financial governance.
• Advanced proficiency in Excel, financial modelling tools, and ERP systems (SAP, Oracle, or equivalent).
• Ability to perform investment analyses (CAPEX Analysis, Net Present Value (NPV), Internal Rate of Return (IRR), and Payback Period) and assess financial risks.
• Good understanding of cash flow management, working capital management, and taxation matters.
• Knowledge of audit processes, regulatory compliance, and enterprise risk management.
• Ability to act as business partner to operational teams and senior leadership.
• Excellent analytical, communication, and influencing skills.
• Fluency in both French and English, written and spoken.

Application Process:

Interested candidates are invited to submit the following application documents:

• A current Curriculum Vitae (CV)
• A Cover Letter outlining their motivation and suitability for the role.

What we offer

Be recognized for your contribution, your thinking and your hard work, and go home knowing you’ve helped the world progress.

• A work environment where safety is always the number one priority
• Career development & education assistance to further your technical or leadership ambitions
• A competitive base salary reflective of your skills and experience with annual incentive program
• Ongoing access to family-friendly health and medical programs, pension and savings plans
• Attractive share ownership plan
• Leave for all of life’s reasons (vacation/annual, paid parental, sick leave)
• Exclusive employee discounts

Where you’ll be working

QIT Madagascar Minerals (QMM), 80% owned by Rio Tinto and 20% by the Government of Madagascar, has been operating in the Anosy region since 2005. QMM invests heavily in sustainable development, partnerships, and community well‑being, with over USD 1 billion invested in Madagascar and USD 100 million committed to community development over 25 years.

QMM works closely with local authorities, communities, and regional partners to support education, health, livelihood programs, environmental restoration, and local economic development, including:

• Provision of school supplies to more than 11,000 students in the Tolagnaro district.
• Medical services for more than 19,000 residents in the region and mobile clinics reaching over 34,600 people.
• Support for farmers and fishers.
• Support for local businesses and community entrepreneurship.

About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.

We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Respect and Inclusion

We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation and/ or anything else that makes us different. 

At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Women, the LGBTQ+ communities, people with disabilities (PWD) and people from different cultural backgrounds.  

We acknowledge that all people are different and believe that our differences are our strength.  The diversity of skills, life experiences and perspectives within our teams enhance our way of working and our ability to achieve success together

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