HR Business Partner
Exciting, opportunity to showcase your strategic Human Resources Business partnering ability.
- Be part of a safety-driven team that values inclusion and respect.
- Join a leading company that offers outstanding personal development and global career opportunities.
- Rio Tinto Borates Based in Salt Lake City, Utah
- Fixed-Term (18 months)
About the Role
Finding Better Ways to Provide the Materials the World Needs
We are looking for a passionate and curious HR Business Partner to provide strategic oversight to our growth major projects team in the Americas and achieve business objectives by translating business needs and context into people strategies ensuring their effective execution.
This role is a great opportunity to work in a challenging, dynamic, and exciting environment. Reporting to the Chief People and Sustainability Officer on a Monday to Friday roster, you will:
- As a trusted partner, provide credible advice and coaching on people and culture initiatives, including constructively challenging leaders on their individual and collective effectiveness.
- Effectively partner with projects leaders to shape organization relevant people strategy and ensure people practices are an effective tool to build capability to execute the group strategy.
- Partner with leaders to strengthen the Major Projects Americas culture, capability & employee’s engagement.
- Seeking out diverse viewpoints when problem-solving, ensuring strong stakeholder engagement and an ability to gain support for solutions that challenge the status quo
- Collaborate with various HR teams to provide fit for purpose HR solutions.
- Actively engage as a member of the wider Projects HR team and lead regional HR engagements and initiatives for Projects HR.
What we offer
We are committed to providing a generous benefits package to recognize your contributions, your way of thinking and your hard work. Therefore, our benefits include:
- A safety-focused and inclusive working environment.
- Access to family-friendly health programs including medical, prescription drug, dental, vision, life insurance coverage, and various voluntary benefits.
- A 401(k)-matching program in which the company matches .35 per dollar up to 5% of your base pay.
- A generous employee share program which allows you to purchase Rio Tinto shares.
- Comprehensive leave policies which cover all moments that matter in life: paid time off, paid holidays, and paid bereavement leave.
- A favorable child-caregiver leave program.
- Ongoing Employee Assistance Program for you and your family to address educational opportunities, addiction treatment, depression, stress, domestic issues, financial management, and legal concerns.
- Discount programs for leisure purposes and access to incentives to support your wellbeing.
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminum, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive. We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents.
Our purpose is to find better ways to provide the materials the world needs while striving for innovation and continuous improvement to produce them with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. We need you, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win and meet opportunities
Where you’ll be working
Rio Tinto Borates is a global leader in industrial mineral supply and science. We supply approximately 25% of the world’s demand for refined borates, minerals essential to life and modern living. Our 20 Mule Team Borax brand pays tribute to our first borates mining operation in Death Valley in 1872.
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.
We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.
Respect and Inclusion
Rio Tinto is committed to equal employment opportunity. All qualified applicants will be considered without regard to race, color, sex, age, religion, national origin, disability, or any other characteristic protected by federal, state, or local law.
We are committed to an inclusive environment where people feel safe, respected and valued. We want our people to feel that all voices are heard and that a variety of perspectives are not only welcome but are essential to our success. We treat all our people fairly and with dignity.
Rio Tinto participates in E- Verify to confirm work authorization. Please visit http://www.ucis.gov/ for more information.
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Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
Rio Tinto s’engage pour l’égalité des chances en matière d’emploi. Toute candidature qualifiée sera évaluée sans considération de race, de couleur, de genre, d’âge, de religion, d’origine nationale, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Nous sommes déterminés à proposer des conditions de travail inclusives où chacun et chacune se sentent en sécurité, respectés et valorisés. Nous avons à cœur de proposer un environnement où chaque voix compte et où la diversité des perspectives est non seulement encouragée, mais aussi jugée essentielle à notre réussite. Nous considérons tous nos collaborateurs et collaboratrices avec équité et respect.
Rio Tinto participe au programme E-Verify visant à confirmer les autorisations de travail. Veuillez vous rendre sur http://www.ucis.gov pour plus d’informations.
Démarrez votre candidature
Faites progresser votre carrière de leader au niveau supérieur.
Où Rio Tinto peut-il vous mener?
Vous êtes une personne passionnée et ambitieuse qui a de grandes aspirations professionnelles. L’envergure et la croissance de notre organisation permettent de définir le parcours professionnel idéal pour vous.
Jetez un coup d’œil au parcours de carrière de Katie
Jetez un coup d’œil au parcours de carrière de Theresia


- 2022 – aujourd’huiChef de service, Projets, Développement énergétiqueBrisbane, Queensland, Australie
- 2021Surveillante principale, Centre des opérationsBrisbane, Queensland, Australie
- 2020Surveillante principale, Développement/Forage et dynamitagePilbara, Australie-Occidentale
- 2019Directrice de carrière adjointePilbara, Australie-Occidentale
- 2018Superviseure, DéveloppementPilbara, Australie-Occidentale
- 2017Ingénieure principale, Forage, dynamitage et arpentagePilbara, Australie-Occidentale
- 2016Ingénieure de productionPilbara, Australie-Occidentale
- 2015Agente d’ordonnancement, Mine – planification aux 2 semainesPilbara, Australie-Occidentale
- 2014Ingénieure, Forage et dynamitagePilbara, Australie-Occidentale
- 2012Ingénieure minière nouvelle diplôméePilbara, Australie-Occidentale
- 2022 – aujourd’huiConseillère en chef, Solutions natureJohannesburg, Gauteng, Afrique du Sud
- 2018 – 2022Directrice, Environnement, SSES – secteur mondialMontréal, Québec, Canada
- 2016 – 2018Conseillère principale, EnvironnementJohannesburg, Gauteng, Afrique du Sud
- 2013 – 2016Surveillante principale, Écologie et réhabilitationRichards Bay Minerals, KZN, Afrique du Sud
- 2012 – 2013ÉcologisteRichards Bay Minerals, KZN, Afrique du Sud
Travailler chez Rio Tinto
Aidez-nous à fournir les matières qui rendent le progrès humain possible.
Votre avion vient d’atterrir. Vous allumez votre téléphone et sortez votre ordinateur portable du compartiment à bagages. Vous vous mettez immédiatement au travail, à des milliers de kilomètres de votre bureau. Avez-vous déjà pensé à toutes les matières qui nous rendent la vie du 21e siècle possible? Chez Rio Tinto, nous découvrons, développons et fournissons les matières qui contribuent au progrès humain. En travaillant chez nous, vous profiterez d’avantages que vous ne trouverez nulle part ailleurs.
Travailler dans l’une des équipes de notre fonction
Nous fournissons les matières qui contribuent au progrès humain. Vous rendez tout cela possible.
Nos activités commerciales s’étendent de Vancouver, en Colombie-Britannique, à Perth, en Australie-Occidentale, et nous offrons des perspectives d’emploi intéressantes dans pratiquement toutes les disciplines imaginables. Des RH au marketing, des finances à la technologie, des infrastructures à la chaîne d’approvisionnement, et bien plus encore, les possibilités sont infinies. Joignez-vous à nous et profitez de ce que nous avons à offrir :
Notre processus de candidature
01
Postuler :
La première chose consiste à postuler. Vous pouvez le faire à partir de votre profil LinkedIn ou en téléchargeant votre CV. Nous vous demanderons également de répondre à quelques questions avant de soumettre votre candidature.
02
Évaluation :
Nos tests nous aident à déterminer si vous êtes apte à occuper le poste. Nous vous indiquerons lesquels vous devrez passer.
03
Entrevue :
Nos entrevues peuvent se dérouler en personne ou en ligne. C’est l’occasion pour nous d’apprendre à mieux vous connaître, de répondre à vos questions et de parler du poste stimulant pour lequel vous avez postulé.
04
Offres et vérifications :
À ce stade, nous vous indiquerons si votre candidature a été retenue. Si c’est le cas, nous devrons procéder à quelques vérifications, notamment une vérification de sécurité ou des antécédents. Il se peut également que vous deviez passer un examen médical, selon le poste pour lequel vous avez postulé.
05
Joignez-vous à l’équipe de Rio Tinto :
Une fois les vérifications effectuées, nous vous contacterons pour parler de votre date d’entrée en fonction et répondre à toutes vos questions avant votre arrivée.
Réponses à vos questions
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